tel. 91 487 49 36 biuro@oil.szczecin.pl

Okręgowa Izba Lekarska w Szczecinie

OIL Aktualności OIL w Szczecinie poszukuje kandydata na stanowisko Inspektora ds. Okręgowego Rejestru Lekarzy

OIL w Szczecinie poszukuje kandydata na stanowisko Inspektora ds. Okręgowego Rejestru Lekarzy

dodano 7 października 2024

poszukuje

kandydata na stanowisko

Inspektora ds. Okręgowego Rejestru Lekarzy – 1 etat
 
 
Obowiązki:
  • obsługa systemu okręgowego rejestru lekarzy tj. wprowadzanie danych oraz ich aktualizacja; 
  • przyjmowanie i weryfikacja oraz dalsze procedowanie dokumentacji dotyczącej członkostwa w OIL Szczecin; 
  • bezpośrednia obsługa członków OIL w Szczecinie; 
  • prowadzenie bieżącej korespondencji i udzielanie wszelkich informacji w sprawach objętych zakresem obowiązków;
  • przygotowywanie dokumentów (uchwał, zarządzeń, opinii, stanowisk, itp.) oraz projektów zmian w regulaminach i innych dokumentach wewnętrznych OIL; 
  • współpraca z Dyrektorem Biura w zakresie obsługi Okręgowej Komisji Wyborczej oraz organizacji wyborów delegatów na okręgowy zjazd lekarzy oraz organizacji sprawozdawczo – wyborczych okręgowych zjazdów lekarzy.
 
Wymagania:
  • wykształcenie wyższe; 
  • znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania izb lekarskich oraz wykonywania zawodu lekarza i lekarza dentysty; 
  • umiejętność redagowania pism urzędowych i sprawozdań; 
  • umiejętność pracy w zespole;
  • bardzo dobra organizacja pracy, systematyczność, umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów i planowania działań, inicjatywa w działaniu; 
  • umiejętność i doświadczenie organizacji i obsłudze szkoleń; 
  • bardzo dobra znajomość obsługi komputera oraz programów komputerowych w tym biegła znajomość programów do obsługi połączeń zdalnych;
 
Dodatkowym atutem będzie:
  • wykształcenie wyższe o profilu administracyjnym; 
  • min. 1 rok stażu na stanowisku biurowo-administracyjnym; 
  • znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym; 
 
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę po okresie próbnym; 
  • możliwość rozwoju zawodowego; 
  • terminowo wypłacane wynagrodzenie; 
  • karta Multisport;
  • dofinansowanie do wypoczynku.
 
Niezbędne dokumenty:
  • CV i list motywacyjny; 
  • kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia; 
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji (załącznik nr 1).
 
 
Prosimy o składanie aplikacji do 8 listopada 2024 r.
 
Prosimy o dostarczenie dokumentów do siedziby Izby osobiście lub wysłanie na adres: 
Okręgowa Izba Lekarska ul. Wieniawskiego 23, 71 - 130 Szczecin
z dopiskiem: "oferta zatrudnienia".
 
 
Proces rekrutacji:
 
ETAP 1 - Złożenie oferty przez kandydata
 
ETAP 2 - Analiza ofert pod kątem spełniania wymagań określonych w ogłoszeniu, kandydaci, którzy nie spełniają wymagań niezbędnych w postaci m.in. wykształcenia, doświadczenia zawodowego/stażu pracy nie zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu rekrutacji.
 
ETAP 3 - Kontakt z kandydatami spełniającymi stawiane przez nas wymagania.
Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie postępowania kwalifikacyjnego telefonicznie lub e-mailem, dane kontaktowe należy podać w składanej ofercie. 
 
ETAP 4 - Rozmowa kwalifikacyjna. 
 
ETAP 5 - Finalna decyzja i informacja zwrotna, kontakt telefoniczny z kandydatem wyłonionym do zatrudnienia.
 
Nasza instytucja jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. 
 
Przetwarzanie danych osobowych: 
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Okręgowa Izba Lekarska w Szczecinie, z siedzibą przy ul. Wieniawskiego 23, 71-130 Szczecin, tel. kontaktowy: 91 487 49 36 (centrala); 
e-mail: biuro@oil.szczecin.pl. Szczegółowe informacje dotyczące zasad przetwarzania danych osobowych dostępne są na stronie www.oil.szczecin.pl w zakładce zasady przetwarzania danych osobowych.
 

OŚWIADCZENIE KANDYDATA DO PRACY O WYRAŻENIU ZGODY NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH (załącznik nr 1)

ZASADY PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH INFORMACJA DLA KANDYDATA DO PRACY NA PODSTAWIE UMOWY O PRACĘ

« wróć do listy wszystkich aktualności